为全面提升集团员工专业水平和业务能力，为集团高质量发展提供有力支撑，8月24日，盐城市大数据集团组织开展全员能力测试。测试共分为三个考场，各部门、二三级公司共计120余名员工参加。

“下列哪一项是进一步全面深化改革的总要求中的一部分？”“数据要素的价值主要体现在哪个方面？”……本次测试以闭卷形式进行，分为单选题、填空题、判断题和简答题四种题型，共64题，满分100分。考试内容涉及二十届三中全会精神、党纪学习知识以及数据要素、人工智能、低空经济等内容。为公平起见，在开考前试卷处于全封闭状态，由集团领导亲自监考，参考人员严守纪律、认真答题、严肃对待，考试现场安静有序，展现了良好的考场风貌。

考试结束后，大家纷纷表示，这样一场精彩的“比武”让他们收获满满，心中更是充满了干劲，回去后，他们将不断提升工作能力、夯实工作基础，用实实在在的工作成果助力集团高质量发展。

此次考试不仅是对集团员工业务能力的全面检验，更是推动集团工作向更高标准、更严要求、更实作风迈进的重要举措。通过考试，不仅对员工综合素质和业务水平进行了“全面体检”，便于补短板、强弱项、促提升，更进一步激发了员工学习的积极性和主动性，形成比学赶超的浓厚氛围，达到以考促学、以学促用，强化本领，提升能力的成效。

下一步，集团将对员工考试情况进行全面分析、查找不足，并结合日常教育培训，针对性地做好强弱项、补不足，切实增强员工学习能力的培养，强化学习型企业建设，鼓励人人争当“懂政策、会技术、能经营、善交际”的复合型人才。